Instrucciones
Órdenes escritas que un superior da sobre cómo hacer algo.
Si son de obligado cumplimiento, quien las recibe tiene que seguirlas. Sirven para que todo el personal trabaje igual.
Un ejemplo: El conseller aprueba unas instrucciones sobre cómo se hacen las contrataciones menores, y todo el personal las aplica.
En el examen
«Instrucciones» sale en 23 preguntas de 13 exámenes oficiales que tienes resueltos en opo.es. Aquí tienes 3, con su solución:
Examen de Administrativo (C1-01) de la Generalitat, convocatoria 64/25, pregunta 4
De acuerdo con la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, si durante la instrucción de un procedimiento que no haya tenido publicidad, se advierte la existencia de personas que sean titulares de derechos o intereses legítimos y directos cuya identificación resulte del expediente y que puedan resultar afectados por la resolución que se dicte ¿cómo deberá actuar la Administración?
A) Se comunicará a dichas personas la tramitación del procedimiento.
B) Se requerirá a quien haya iniciado el procedimiento para que mejore la solicitud en plazo de diez días hábiles.
C) Se publicará la iniciación del procedimiento y la lista de las personas identificadas como titulares de derechos o intereses legítimos y directos.
D) Se someterá el procedimiento a audiencia pública durante un plazo diez días hábiles.
Respuesta correcta: A) Se comunicará a dichas personas la tramitación del procedimiento.
Examen de Administrativo (C1-01) de la Generalitat, convocatoria 151/21, pregunta 13
De acuerdo con la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y respecto a la instrucción del procedimiento administrativo, señale la respuesta CORRECTA:
A) Los actos de instrucción que requieran la intervención de los interesados habrán de practicarse en la forma que resulte más conveniente para ellos y sea compatible con sus obligaciones personales, familiares y laborales.
B) Los interesados podrán, en cualquier momento del procedimiento anterior a la resolución, aducir alegaciones y aportar documentos u otros elementos de juicio.
C) Los documentos formalizados por los funcionarios a los que se reconoce la condición de autoridad y en los que, observándose los requisitos legales correspondientes se recojan los hechos constatados por aquéllos harán prueba de fe de éstos en todo caso.
D) Cuando la valoración de las pruebas practicadas pueda constituir el fundamento básico de la decisión que se adopte en el procedimiento, por ser pieza imprescindible para la correcta evaluación de los hechos, deberá incluirse en la propuesta de resolución.
Respuesta correcta: D) Cuando la valoración de las pruebas practicadas pueda constituir el fundamento básico de la decisión que se adopte en el procedimiento, por ser pieza imprescindible para la correcta evaluación de los hechos, deberá incluirse en la propuesta de resolución.
Examen de Técnico superior (A1-01) de la Generalitat, convocatoria 1/24, pregunta 183
Usted ha sido nombrado/a instructor/a del expediente disciplinario incoado a Doña Felicia Alegre Delavida, funcionaria interina de la Generalitat. Concluida la instrucción, formula una propuesta de resolución calificando la infracción como grave. De acuerdo con ello, ¿cuál de las siguientes sanciones podrá proponer?
A) Apercibimiento.
B) Demérito consistente en la imposibilidad de participar en procedimientos de provisión de puestos o de promoción interna, por un periodo de entre dos y cuatro años.
C) Traslado forzoso con cambio de localidad por un periodo de hasta un año.
D) Ninguna. Al órgano instructor no le corresponde proponer la sanción sino, únicamente, fijar los hechos, valorar las pruebas, determinar responsabilidades y calificar la gravedad de la infracción.
Respuesta correcta: C) Traslado forzoso con cambio de localidad por un periodo de hasta un año.
Dónde lo vas a estudiar
Estos son los temas del temario donde más aparece «Instrucciones». En cada uno tienes un test gratis con preguntas de exámenes oficiales.
- •Auxiliar C2-01, Tema específico 2: Ley 39/2015: Título IV y Título V (Cap. II, recursos administrativos) (4 preguntas oficiales con este término). Lecciones del tema en la app: «Ley 39/2015, artículos 112 a 120: reglas comunes de los recursos administrativos», «Ley 39/2015, artículos 121 a 126: recursos de alzada, reposición y extraordinario de revisión», «Ley 39/2015, artículos 53 a 57: tus derechos en el procedimiento y cómo empieza».
- •Auxiliar C2-01, Tema específico 4: Ley 9/2017 de contratos del sector público: objeto, tipos contractuales, contratos administrativos y privados, expediente de contratación (2 preguntas oficiales con este término). Lecciones del tema en la app: «Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público, arts. 12-18: tipos de contratos», «Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público, arts. 1-3: para qué sirve la ley y a quién se aplica», «Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público, arts. 116-120: expediente de contratación, contrato menor, urgencia y emergencia».
- •Administrativo C1-01, Tema específico 3: Ley 39/2015: Títulos IV (procedimiento común) y V (revisión en vía administrativa) (2 preguntas oficiales con este término). Lecciones del tema en la app: «Ley 39/2015, artículos 106 a 111: cuando la Administración corrige sus propios actos», «Ley 39/2015, artículos 112 a 120: reglas comunes de los recursos administrativos», «Ley 39/2015, artículos 121 a 126: recursos de alzada, reposición y extraordinario de revisión».
- •Administrativo C1-01, Tema general 12: Transparencia: Ley 19/2013 y Ley 1/2022 de la Generalitat (una pregunta oficial con este término). Lecciones del tema en la app: «Ley de transparencia (Ley 19/2013), artículos 1 a 4: para qué sirve la ley y a quién obliga», «Ley de transparencia (Ley 19/2013), artículos 12 a 16: el derecho de acceso y sus límites», «Ley de transparencia (Ley 19/2013), artículos 17 a 24: cómo pedir información, plazos y reclamación».
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