Personal laboral
Empleado público con contrato de trabajo regido por la legislación laboral, no por el estatuto funcionarial.
El personal laboral trabaja para la administración con un contrato (fijo, indefinido o temporal) y se rige por el Estatuto de los Trabajadores, el convenio colectivo y los preceptos del TREBEP que le son aplicables.
Sus procesos selectivos son distintos de los de funcionarios: en la Comunitat Valenciana, por ejemplo, los auxiliares y administrativos de administración general son funcionarios.
Un ejemplo: En una misma administración pueden trabajar una persona funcionaria y otra con contrato de trabajo. Las dos son empleadas públicas. Pero a la segunda se le aplican su contrato, el convenio colectivo y el Estatuto de los Trabajadores.
En el examen
«Personal laboral» sale en 16 preguntas de 12 exámenes oficiales que tienes resueltos en opo.es. Aquí tienes 3, con su solución:
Examen de Técnico superior (A1-01) de la Generalitat, convocatoria 3/22, pregunta 96
Señale la respuesta correcta. El personal laboral de la Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos, S.A
A) Se rige por sus normas específicas y supletoriamente por lo dispuesto en el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (TREBEP).
B) Se rige por el TREBEP y los convenios colectivos de aplicación.
C) Se rige por la legislación laboral y demás normas convencionalmente aplicables.
D) Se rige por el TREBEP.
Respuesta correcta: C) Se rige por la legislación laboral y demás normas convencionalmente aplicables.
Examen de Técnico Medio de Gestión (A2) de la Diputación de Alicante (turno libre, 2024), pregunta 28
Las Plantillas de personal de las Corporaciones Locales comprenden todos los puestos de trabajo reservados a funcionarios, personal laboral y habrán de responder a los principios de:
A) Racionalidad, economía y eficiencia.
B) Racionalidad, proporcionalidad y eficacia.
C) Economía y eficacia.
D) Economía, eficacia y proporcionalidad.
Respuesta correcta: A) Racionalidad, economía y eficiencia.
Examen de Auxiliar administrativo del Ajuntament de València (estabilización, 2024), pregunta 12
El personal empleado público se clasifica en:
A) Personal funcionario de carrera y personal funcionario interino
B) Personal funcionario de carrera, personal funcionario interino, personal laboral y personal eventual
C) Personal funcionario de carrera, personal funcionario interino y personal eventual
Respuesta correcta: B) Personal funcionario de carrera, personal funcionario interino, personal laboral y personal eventual
Dónde lo vas a estudiar
Estos son los temas del temario donde más aparece «Personal laboral». En cada uno tienes un test gratis con preguntas de exámenes oficiales.
- •Auxiliar C2-01, Tema específico 5: Ley 4/2021 de la Función Pública Valenciana: Títulos I, III, V, VI y X (caps. I y II) (4 preguntas oficiales con este término). Lecciones del tema en la app: «Ley 4/2021 de la Función Pública Valenciana, arts. 19-20: personal laboral y eventual», «Ley 4/2021 de la Función Pública Valenciana, arts. 73-75: jubilación, rehabilitación y personal laboral», «Ley 4/2021 de la Función Pública Valenciana, arts. 16-18: clases de personal, funcionariado de carrera e interino».
- •Administrativo C1-01, Tema específico 9: Personal empleado público: clases, dirección pública profesional, estructura y ordenación del empleo público, registros de personal (4 preguntas oficiales con este término). Lecciones del tema en la app: «Ley 4/2021 de la Función Pública Valenciana, arts. 19-20: personal laboral y eventual», «Ley 4/2021 de la Función Pública Valenciana, arts. 16-18: clases de personal, funcionariado de carrera e interino», «Ley 4/2021 de la Función Pública Valenciana, arts. 21-27: dirección pública profesional».
- •Administrativo C1-01, Tema específico 10: Situaciones administrativas, derechos y deberes, incompatibilidades, régimen disciplinario, provisión y movilidad, promoción profesional (3 preguntas oficiales con este término). Lecciones del tema en la app: «Ley 4/2021 de la Función Pública Valenciana, arts. 73-75: jubilación, rehabilitación y personal laboral», «Decreto 42/2019, arts. 1-8: disposiciones generales y jornada de trabajo», «Decreto 42/2019, arts. 20-26: permisos (I): matrimonio, técnicas prenatales, adopción y nacimiento».
Términos relacionados
Funcionario de carrera
Persona que, tras superar un proceso selectivo, queda vinculada de forma permanente a la administración.
Funcionario interino
Persona nombrada de forma temporal para ocupar un puesto de funcionario mientras no se cubre de forma definitiva.
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