Artículo 174 de la Ley 4/2021 de Función Pública, explicado
Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Generalitat, de la Función Pública Valenciana.
Ha caído en 3 preguntas de 3 exámenes oficiales.
Qué dice, en fácil
Sanciones según la falta (art. 174.1, personal funcionario)
Sanción
Muy grave
Grave
Leve
Separación o revocación
Sí
No
No
Suspensión de funciones
De 3 a 6 años
De 15 días a 3 años
Hasta 15 días
Traslado con cambio de localidad
De 1 a 3 años
Hasta 1 año
No
Traslado sin cambio de localidad
No
Sí
No
Demérito
2 grados; de 2 a 4 años
1 grado; hasta 2 años
No
Apercibimiento
No
No
Sí
Además, se pueden imponer cursos de ética pública e igualdad. En casos de discriminación o acoso, los cursos de prevención son obligatorios (arts. 173.2 y 174.2).
Las trampas típicas
- •Mezclar los tramos de suspensión: leve hasta 15 días, grave de 15 días a 3 años, muy grave de 3 a 6 años (art. 174.1).
Cuántas veces ha caído
Contamos las preguntas oficiales que siguen siendo correctas hoy y cuya solución se basa en este artículo. Ha salido en estos 3 exámenes:
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2 preguntas de examen, con su solución
Examen de Administrativo (C1-01) de la Generalitat, convocatoria 151/21, pregunta 38
Señale la opción INCORRECTA. Según la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Función Pública Valenciana, podrán imponerse las siguientes sanciones por faltas muy graves:
A) La suspensión del derecho a ser llamado de cualquiera de las bolsas de empleo temporal de las que se forme parte, por un periodo entre dos y cuatro años.
B) La prohibición de ocupar puestos de jefatura, por un periodo de entre dos y cuatro años.
C) La imposibilidad de participar en procedimientos de provisión de puestos o de promoción interna, por un periodo de entre dos y cuatro años.
D) La pérdida de dos grados en el sistema de carrera horizontal y la privación del derecho a ser evaluado para el ascenso de grado, por un periodo de entre dos y cuatro años.
Respuesta correcta: A) La suspensión del derecho a ser llamado de cualquiera de las bolsas de empleo temporal de las que se forme parte, por un periodo entre dos y cuatro años.
Por qué: Es la incorrecta. Para faltas muy graves, la suspensión del derecho a ser llamado de las bolsas dura entre 3 y 6 años, no entre 2 y 4.
Examen de Auxiliar administrativo (C2-01) de la Generalitat, convocatoria 157/21, pregunta 30
En relación con la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Función Pública Valenciana, indique la respuesta correcta:
A) La pérdida de dos grados en el sistema de carrera profesional y la privación del derecho a ser evaluado para el ascenso de grado, por un periodo de hasta un año, son algunas de las sanciones que pueden imponerse por la comisión de faltas graves.
B) El personal empleado público que se encuentre en situación administrativa distinta a la de servicio activo podrá incurrir en responsabilidad disciplinaria por las faltas que, en su caso, pueda cometer dentro de su respectiva situación administrativa.
C) El procedimiento disciplinario deberá ser resuelto y notificarse la resolución que proceda a la persona interesada, en el plazo máximo de seis meses desde su iniciación.
D) En el procedimiento disciplinario, el periodo de información y actuaciones previas no podrá tener una duración superior a 15 días.
Respuesta correcta: B) El personal empleado público que se encuentre en situación administrativa distinta a la de servicio activo podrá incurrir en responsabilidad disciplinaria por las faltas que, en su caso, pueda cometer dentro de su respectiva situación administrativa.
Por qué: Lo dice el artículo 167.2: quien no está en servicio activo puede tener responsabilidad disciplinaria por las faltas que cometa dentro de su situación.
Palabras del glosario
- •Revocación: Quitar o dejar sin efecto una decisión o un permiso que se había dado antes.
- •Situaciones administrativas: Los estados en que puede estar un funcionario: trabajando, en excedencia, suspendido…
- •Separación del servicio: La sanción más dura para un funcionario: pierde su condición de funcionario.
En qué oposiciones y temas entra
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